Go to Top

Loopbaanscan

Hoe houdt u uw bedrijf flexibel en uw medewerkers gemotiveerd? Door te investeren in de duurzame inzetbaarheid vergroot u het werkplezier en productiviteit van uw medewerkers en verbetert tegelijkertijd ook hun inzetbaarheid.

Tijden veranderen, het vak verandert en uw medewerker ontwikkelt zich ook. Door actief te werken aan hun inzetbaarheid overkomen de veranderingen uw medewerker niet, maar kunnen de veranderingen juist worden benut als kansen!

Met een loopbaanscan kan uw medewerker even de balans opmaken. Dit korte traject start met een zelfonderzoek waarna een gesprek volgt met een mobiliteitsadviseur om de loopbaanmogelijkheden te verkennen. Uw medewerker krijgt hierdoor meer inzicht in wie ben ik, wat wil ik en wat kan ik waardoor de men de regie behoudt over de eigen loopbaan.

De loopbaanscan wordt uitgevoerd door één van de drie organisaties naar uw keuze. Geselecteerd voor de uitvoering hiervan zijn: Randstad, USG en C3werkt!

Wanneer u zich direct wilt aanmelden vul dan dit aanvraagformulier  in en volg de instructies in het document op.

Voor meer informatie of vragen kunt u terecht bij de heer Joes van Dijk via joesvandijk@boekbond.nl of 030 228 79 56.

De website van boek en bedrijf maakt gebruik van cookies om u beter van dienst te kunnen zijn